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专栏www.cmc.cn/cmc-828
简介-12年以上人力资源管理经验,有多年上市公司人力资源管理经验。
-极强的企业诊断能力,精通多种风格的企业管理方式,并能灵活应用和创新。
-有企业顾问咨询经验,熟悉HR工具、HR架构、模型设计、概要分析等。
-从0到1搭建和建立公司各项管理体系,并具有较强的推动、落地以及变革的能力。
-具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队。
-做事高效、果敢、极强的推动力、有极强的创业心态和激情。
-持有国家高级人力资源管理师职业资格证书、国家高级心理咨询师
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